Korte workshops die actief en
snel een specifiek onderwerp behandelen door:
- Een theoretisch model of specifieke vaardigheid
over te brengen of te herhalen
- Een specifiek thema te illustreren
- Een theoretische opleiding praktisch te ondersteunen
Hoe?
- Een of twee halve dagen per workshop. Onze ImproTraining methode stimuleert een hoge mate van betrokkenheid bij de deelnemers.
- Workshops waarbij zowel de ontwikkeling van GEDRAG als SKILLS wordt gestimuleerd.
- Zijn: Non-verbale communicatie, Publiek spreken, Stress management, Agressiviteit, Assertiviteit, Change management, Positiviteit, Creativiteit en innovatie, Leadership, Zelfvertrouwen, ...
- Doen: Onderhandelen, Verkoop, Prospectie, Evaluatie en feedback gesprekken, Actief luisteren, Delegeren, Conflict management, Time management, ...
- Elke deelnemer verbindt zich tot een persoonlijk actieplan op het einde van elke sessie. Hij ontvangt tevens een samenvatting van de inhoud van de sessie. Op het einde van het programma wordt een rapport gestuurd naar elke deelnemer. Onze programma’s worden op maat ontwikkeld om samen uw doelstellingen te bereiken.
